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クビにする方法 能力不足
能力不足を理由にクビにする場合
その場では本人も落ち度があるので大人しいですが
後になってゴネだすということがあります
その際でも問題なく対処できる方法としては
不足している能力を改善しようとした記録などを
しっかりと確保しておくことです
また居続けられると会社にとって甚大が被害が出る
というような状況である必要性も出てきますので
そのような資料を保持しておくのが望ましいようです
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