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クビにする方法はターゲットの身分によっても
臨機応変に考えていくことが望ましいです
例えば役職付きの人間をクビにしようとしても
自分が平社員だといくら頑張っても難しいもので
ターゲットよりも上の役職の人物に取り入るなど
やるべき事が変わってくるはずです
ただ例外として辞めさせ屋など外部の力を使えば
特に身分の差というのは気にならないと思います
なぜなら社外で工作を行なうことによって
クビに繋げていくので社内状況が関係ないからです